Tesis de Administración de Empresas

A.M. Automotores S.R.L.

Ana Belén Casco Espínola, Ana María Victoria Estigarribia

Se ha realizado el presente proyecto de plan de negocios, para determinar la viabilidad de una Playa de vehículo en la ciudad de San Lorenzo, la empresa se denominará A.M Automotores S.R.L. La idea nace al ver la necesidad insatisfecha existente en el mercado, el objetivo es ofrecer servicios adicionales que diferencien a la empresa de las demás, a continuación, estaremos exponiendo los puntos más resaltantes de cada capítulo del proyecto. En el capítulo uno se analiza la segmentación, el objetivo general y especifico estos serían los puntos más resaltantes de este apartado. El siguiente capítulo investiga acerca de los requisitos y pasos a seguir para la habilitación de una empresa lo que mostrara a los clientes la seriedad de la empresa. En el tres se hace una investigación acerca del mercado al que se pretende incursionar, este análisis brindara información vital para la toma de decisiones. A continuación, se establece la misión y visión de la empresa, análisis de la demanda y la estrategia que se adaptará a la idea del negocio. En el plan de marketing, el análisis situacional brinda una visión de la situación en la que se encuentra la empresa, los productos, precios, promociones, etc, también se examinan las variables no controlables. Aquí en el plan administrativo se encuentra el organigrama, manual de funciones y procedimientos, así como el plan de cuentas, el Layout. El capítulo siete se analiza el entorno económico y los aspectos que podrían afectar a la empresa como la inflación, variación del dólar, el contexto político - legal, desempleo, oferta y demanda, entre otros factores. Mientras en el plan financiero se detallan los gastos a los que se ha incurrido, en él se observaran las inversiones en activos fijos, gastos de pre-inversión, ingresos por ventas, costos de materias primas e insumos, punto de equilibrio, etc. Para llevar a cabo esta investigación y análisis, se han aplicado los conocimientos obtenidos durante la carrera universitaria

Identificación Del Tipo De Software Utilizado En La Gestión De Facturación E Inventarios En Empresas Gastronómicas De La Ciudad De Encarnación

YONY EZEQUIEL BANDERAT ARAUJO

La presente investigación se enfocó en la identificación del tipo de software empleado en la gestión de facturación e inventario en empresas gastronómicas en Encarnación, Paraguay, destacando la importancia de las Tecnologías de Información y Comunicación (TIC) en consecución al Objetivo de Desarrollo Sostenible (ODS) 9. La investigación fue llevada a cabo con un enfoque metodológico cuantitativo y método descriptivo transversal de campo. El objetivo principal fue identificar los tipos de software utilizados en estos procesos, resaltando la relevancia de la gestión de facturación e inventario en estas empresas y la creciente demanda de servicios eficientes, lo que subraya la necesidad de transición a las TIC. Se empleó una muestra no probabilística intencional de cinco (n=5) empresas gastronómicas de comida rápida en Encarnación, a los cuales se les aplicó una encuesta con 16 preguntas de opciones de respuestas cerradas administradas mediante Google Forms y los resultados se analizaron en Microsoft Excel. Los resultados evidenciaron una variada práctica en la gestión de facturación e inventarios, desde métodos manuales hasta el uso de software para facturación impresa o electrónica y el uso de software de control de inventario, como también la utilización de software del paquete de Microsoft Office. Se encontró una correlación entre la antigüedad de la empresa y la adopción de tecnología, así como una influencia significativa de la familiaridad y percepciones personales hacia la tecnología en su adopción. Aunque se identificó un aumento en la adopción de software de gestión de inventarios, que mejoró la precisión y confiabilidad de la información, persiste la preocupación por los costos y la complejidad de los sistemas avanzados. La investigación concluyó que, las empresas que habían adoptado software notaron mejoras con la precisión y confiabilidad de la información de control de inventarios; también que la utilización de software de facturación ha tenido un impacto positivo de medio a alto en el ahorro de tiempo y eficiencia de estas operaciones concluyendo que la adopción de herramientas digitales podría traer beneficios significativos y mejorar la eficiencia operativa de las empresas gastronómicas. PALABRAS CLAVES: Digitalización - inventarios - Tecnologías de Información y Comunicación - Software

Diagnóstico De Las Actividades De Empresas Comerciales De La Ciudad De Encarnación Para Contribuir Con El Objetivo De Desarrollo Sostenible N° 17.

FÁTIMA NOELIA ROA GONZÁLEZ

Este trabajo presenta las actividades de empresas comerciales de la ciudad de Encarnación para contribuir al Objetivo de Desarrollo Sostenible (ODS) N° 17 el cual se enfoca en las Alianzas para lograr los objetivos. Esta investigación tuvo un enfoque cualitativo de carácter descriptivo, el instrumento de recolección de datos fue una encuesta de n=15 preguntas cerradas, considerando un muestreo no probabilístico por conveniencia donde participaron n=5 empresas comerciales de la ciudad de Encarnación. Los datos evidencian que tienen un nivel bajo a medio de conocimiento sobre los ODS y que dicho conocimiento va en aumento dependiendo de los años en el mercado. Conforme al nivel de importancia que les dan a las alianzas se observó que dicha importancia va entre un nivel medio-alto. Así también, se vinculan con otros sectores tales como trabajadores, gobierno, proveedores y bancos, el nivel de vinculación es frecuente y dichas acciones en los sectores ayudan a la contribución para el logro del ODS 17. Por otro lado, los vínculos tanto con accionistas y sociedad son poco frecuentes de dichas empresas para la consecución de objetivos. En cuanto a las actividades que realizan con respecto a los accionistas, la mayoría de las empresas mencionaron que aseguran la alineación de sus estrategias y decisiones con un enfoque en los Objetivos de Desarrollo Sostenible (ODS), con un énfasis particular en el cuidado del medio ambiente. Con los trabajadores, se destaca la promoción del desarrollo organizacional. En el caso de los clientes, se enfocan en ofrecer productos y servicios sostenibles. Con el gobierno, su compromiso se centra en promover el empleo digno. Hacia la sociedad, contribuyen a la reducción de la huella de carbono y a la gestión de residuos inorgánicos. En relación con los proveedores, las empresas demuestran un compromiso tanto hacia su propio negocio y clientes como hacia su entorno y la sociedad en general. Estas actividades ilustran el compromiso de las empresas con la implementación de los Objetivos de Desarrollo Sostenible, especialmente el ODS 17. PALABRAS CLAVES: Desarrollo sostenible – Empresas – Actividades – Alianzas

Diagnóstico De La Motivación Laboral De Los Trabajadores De Una Empresa Ubicada En La Ciudad De Hohenau En El Año 2023

MARÍA DEL CARMEN ROMERO GARAY

Este trabajo trata sobre la motivación laboral de los trabajadores de una empresa ubicada en la ciudad de Hohenau en el año 2023, que se justifica a causa de que es importante desarrollar un clima laboral propicio dentro de una empresa, siempre respaldado por un departamento de recursos humanos que sirva de soporte en las actividades cotidianas de cada colaborador, buscando minimizar o mitigar el estrés laboral y aumentando la conformidad de las personas dentro de un puesto laboral y a su vez lograr que la empresa obtenga el rendimiento esperado de sus trabajadores. Esto supone una guía fundamental para encontrar debilidades en los componentes ambientales o motivacionales de los funcionarios y ser corregidos. El objetivo de la investigación es diagnosticar el nivel de motivación de los trabajadores de una empresa ubicada en la ciudad de Hohenau en el año 2023. Este trabajo constituye un estudio de caso para lo que se aplicó una encuesta de 13 preguntas cerradas a 11 trabajadores. La investigación muestra que la empresa posee políticas claras para los funcionarios, en cuanto al conocimiento de las tareas y la percepción son mayoritariamente favorables. Las relaciones interpersonales y el trato que reciben de los superiores con respecto a la comunicación de fortalezas y debilidades son favorables, así mismo se llevan prácticas de higiene y seguridad que aseguran la integridad física de los colaboradores. Por tanto, si bien los lineamientos generales marcan que las prácticas motivacionales de la empresa son acordes, se propone la mejora de conocimientos de los logros de los trabajadores por parte de los empleadores y objetivos de la empresa como también mejorar el mecanismo de premiación y reconocimientos cuando se realicen acciones positivas por parte de los funcionarios. Se propone profundizar en la medición de la motivación laboral incluyendo la perspectiva de los propietarios del negocio. PALABRAS CLAVES: Motivación Laboral, Empresa, Trabajadores, Diagnóstico

Empresa Transportes Paraguay S.A “TransPy”

Liz Natalia Ayala Méndez, Andrés Enmanuel Paredes Lird

La empresa Transportes Paraguay S.A se establecerá en la Ciudad de Villeta, sobre la Ruta Villeta-Nueva Italia. Villeta, Paraguay, la ubicación seleccionada se caracterizan por ser un área bastante importante para nuestra empresa que aúne comodidad, funcionalidad, ahorro de costes y visibilidad como también rapidez en el servicio logístico facilitando a nuestros clientes sus trámites respectivos. La empresa cuenta con grandes ventajas con respecto a sus competidores ya que ofrece precios sustancialmente más bajos del promedio del mercado además cuenta con altos niveles de innovación es decir unidades acondicionadas asegurando que la carga esté en condiciones controladas. Recorriendo así largas distancias en el tiempo estipulado para que los contenedores lleguen a su destino. La empresa contara con personal calificado para el manipuleo y manejo adecuado tanto de los móviles como de los contenedores. La empresa Transportes Paraguay S.A será rentable para los clientes ya que reducirá costos en el servicio de transportes logísticos de contenedores. La misión de la empresa es entregar servicios logísticos de excelencia a nuestros clientes, que respondan a sus distintas necesidades y aporten a su cadena de valor, inspirados en nuestros sólidos principios y valores corporativos. La visión de la empresa es ser líderes en servicios logísticos integrales, generando al interior de nuestra empresa un ambiente laboral grato, fomentando el trabajo en equipo, el respeto y desarrollo profesional. En la ciudad de Asunción se encuentran las agencias que representan a las navieras multinacionales como también los forwaders que actúan en el nombre del importador o exportador, las mismas ofrecen el transporte de contenedores en el sector fluvial, marítimo y terrestre. El presente proyecto está compuesto por siete capítulos; donde en el primer capítulo se desarrolla la descripción del proyecto, en el segundo capítulo se presenta la estructura jurídica legal, así también como los gastos de dicho proceso, en el capítulo tres se llevó a cabo una investigación exploratoria, seguidamente de una investigación concluyente mediante un cuestionario estructurado, en el capítulo cuatro el lineamiento estratégico, tales como el análisis de segmentos, la elección del segmento objetivo, en el capítulo cinco encontraremos el plan de marketing. Aspectos administrativos en el capítulo seis y para finalizar se presenta el plan financiero de la empresa en el capítulo siete.

DETWASH PY S.R.L.

José Fabián Cárdenas Romero

En los últimos años, ha habido un interés creciente en la concientización de la protección del medio ambiente y el cuidado de los recursos naturales. En la actualidad, el lavado vehicular ecológico es considerado una alternativa responsable y sostenible que promueve la conservación del agua, reduce la contaminación y utiliza productos no tóxicos. Al elegir este enfoque de lavado, se contribuirá a la protección del medio ambiente y al cuidado de los recursos naturales, sin comprometer la limpieza y el aspecto de los vehículos. El proyecto se enfocará en los estudios relacionados de la factibilidad de la puesta en marcha de DETWASH PY S.RL., modelo de negocio relacionada en la prestación de servicio de limpieza integral ecológica de vehículos, así como también el servicio de detailling El propósito esencial de la creación de la propuesta de negocio consistirá en presentar una propuesta de carácter innovador que brindará experiencias agradables respecto a la temática y los servicios a ofrecer, relacionados a la limpieza integral de vehículos, donde se utilizarán productos ecológicos, ofreciendo servicios de calidad. Se tendrán a disposición distintos tipos de estudios y procesos que fueron puliéndose hasta lograr con el objetivo del desarrollo del Proyecto. Las estrategias, métodos y adaptaciones a las que se incurrieron en el proceso. Cada proceso desarrollado formó parte del aprendizaje de los años de estudio de la carrera. No solo será útil para la motivación de aquellas personas emprendedoras, sino también a aquellas que estén realizando algún tipo de proyecto estudiantil. En los capítulos se apreciarán pensamientos e ideas personales apoyados por conceptos de personas ilustres e informaciones relevantes recabadas de páginas de internet. En el capítulo final, se observarán los cuadros de desarrollo financiero. Que son en pocas palabras; la deducción en números de la factibilidad de este trabajo.

FACTIBILIDAD PARA LA CREACIÓN DE UNA EMPRESA DE ASESORÍAS CONTABLES TRIBUTARIAS Y DE AUDITORÍAS EMPRESARIALES, EN LA CIUDAD DE MARIANO ROQUE ALONSO, AÑO 2023

FERNANDO VILLALBA PERALTA

PLAN DE INVERSIÓN PARA LA COMERCIALIZACIÓN DE GENERADORES ELÉCTRICOS EN LA CIUDAD DE LIMPIO, AÑO 2023.

CRISTIAN DAVID DUARTE TORALES

Plan de inversión para la Comercialización de Generadores Eléctricos 3 INTRODUCCIÓN UNIDA PARAGUAY UNIVERSIDAD DE LA INTEGRACIÓN DE LAS AMÉRICAS FACULTAD DE GESTIÓN moderna y el funcionamiento de las ciudades. La ciudad de Limpio no es una excepción, ya que LICENCIATURA EN ADMINISTRACIÓN DE EMPRESAS energía eléctrica en la ciudad, lo que plantea desafios y oportunidades en el sector energético En la actualidad, el suministro confiable de energía eléctrica es esencial para la vida ha experimentado un rápido crecimiento en...

Gestión Del Talento Humano Como Función Estratégica De Recursos Humanos De Dos Imprentas De La Ciudad De Hohenau En El Año 2023

TAMARA MICHELE STELNISKI ESCOBAR

El presente trabajo de investigación trata sobre la gestión del talento humano como función estratégica de recursos humanos en dos imprentas de la ciudad de Hohenau, con el propósito de conocer la percepción y postura que poseen los encargados de Recursos Humanos (RRHH) y cuáles son las estrategias utilizan en referencia a la gestión del talento humano. Este tema es importante porque permite comprender cómo la gestión adecuada del talento humano puede ser un factor crítico para definir el resultado organizacional y cómo puede contribuir a la competitividad, el crecimiento y el logro de los objetivos de la empresa. En este sentido la buena gestión del talento humano puede definir el resultado de la empresa, ya que el resultado depende en gran medida de las habilidades, competencias y conocimientos de su personal (Iturralde, Paltan, Ollague, & Pacheco, 2020). Los objetivos de la investigación fueron, describir la percepción de los encargados de recursos humanos acerca de la gestión del talento humano dentro de dos imprentas e identificar las estrategias de gestión del talento humano en dos imprentas de la ciudad de Hohenau en el año 2023. La investigación fue de tipo descriptiva, y tuvo un enfoque cualitativo. Se describió la percepción de los encargados de este departamento y se reunió la información necesaria para identificar la importancia de las estrategias aplicadas. Para el estudio se realizó una encuesta de elaboración propia con base en el marco teórico que primeramente pasó por un proceso de validación para luego aplicarse. Las preguntas que se presentaron en la encuesta fueron de carácter cerradas, la muestra estuvo constituida por los encargados de RRHH de dos imprentas y se logró conocer la percepción sobre la gestión del talento humano en referencia a las capacidades dinámicas y las habilidades blandas y las estrategias que se aplican. En general, se pudo constatar que dentro de las dos imprentas se tiene un nivel bajo de conocimiento sobre las capacidades dinámicas y las habilidades blandas, aunque el nivel de conocimiento es bajo, de igual manera los encargados las utilizan al momento de contratar personal. La importancia del uso adecuado de habilidades blandas y capacidades dinámicas en el ámbito de recursos humanos puede impactar positivamente en el rendimiento, la satisfacción y la competitividad del equipo, contribuyendo así al crecimiento y logro de los objetivos organizacionales. Además, se resalta la importancia de la utilización de herramientas de reclutamiento efectivas, como entrevistas y pruebas de conocimiento, para atraer y seleccionar al talento humano más adecuado, lo que en última instancia contribuye al éxito y rendimiento general de la empresa. Asimismo, se destacan prácticas estratégicas como el reclutamiento interno y la retención del talento humano, que pueden generar beneficios significativos para la empresa. Finalmente, se menciona que el reclutamiento externo puede ser beneficioso a largo plazo, ya que permite que las organizaciones puedan atraer y contratar al personal más adecuado para sus necesidades, lo que se traduce en un impulso para su desarrollo y éxito en el mercado. PALABRAS CLAVES: Talento humano - recursos humanos – estrategias - reclutamiento – empresa

Inclusión Del Primer Empleo Como Responsabilidad Social En Las Empresas Concesionarias De Vehículos De La Ciudad De Encarnación

ZUNILDA GONZÁLEZ ARAUJO

Este trabajo presenta los resultados de la inclusión del primer empleo como responsabilidad social de empresas concesionarias de vehículos de la ciudad de Encarnación. Se aborda el tema atendiendo al problema que enfrentan los jóvenes para acceder al primer empleo planteando como objetivo de la investigación identificar las acciones que realizan las empresas, referente a la inclusión del primer empleo como responsabilidad social. Para ello, se utilizó una investigación de campo con enfoque cuantitativo y el método descriptivo, a través de una encuesta con 16 preguntas cerradas aplicada a n=5 empresas concesionarias de vehículos, se evidencia que existe un bajo a nulo conocimiento de la Ley 1980 “De Primer Empleo”, sin embargo n=3 empresas brindan trabajo a personas de entre 15 a 28 años de edad y n=2 no cuentan con colaboradores además, realizan acciones como responsabilidad social donde la mayoría (n=4) de las empresas manifiestan realizar donaciones a entidades sin fines de lucro y n=1 realiza servicio de voluntariado evidenciando que como empresas están brindando la posibilidad del primer empleo así, como acciones sociales a pesar del nivel de conocimiento. También se pudo identificar que existe un interés por parte de las empresas en interiorizarse sobre la Ley 1980. En conclusión, la investigación reveló retos significativos, pero también un notable compromiso social entre las empresas y una disposición para mejorar la inclusión laboral de jóvenes. Este estudio representa un primer paso hacia una comprensión más profunda de las prácticas de Responsabilidad Social Empresarial (RSE) en el sector de concesionarias de vehículos en Encarnación, Paraguay, sienta las bases para investigaciones futuras para la implementación de mejoras prácticas en el ámbito empresarial. PALABRAS CLAVES: Palabras clave: Responsabilidad Social - Empresa - Empleo - Empleo de Jóvenes - Primer Empleo.

Descripción Del Uso Del Comercio Electrónico Como Herramienta Para El Comercio Minorista De La Ciudad De Encarnación, Paraguay

LUCÍA YAZMIN SANTACRUZ ORTELLADO

Las MIPYMES se ven afectadas por una precariedad connatural debida a la escasez de recursos con los que cuentan, en este sentido el uso y aprovechamiento de las TIC, en particular del comercio electrónico, se vuelve un factor decisivo para el logro de la sostenibilidad empresarial, así como se define en las metas del ODS N° 9 de Industria, Innovación e Infraestructura. Esta investigación buscó caracterizar el uso del e-commerce por las MIPYMES del sector minorista de la ciudad de Encarnación, Paraguay. Para ello, se tomó un abordaje cuantitativo y el método descriptivo, a través de una encuesta de 14 ítems, en forma de preguntas cerradas, aplicada a n= 10 emprendedores, los resultados mostraron que en general se percibe al comercio electrónico como una herramienta muy adaptable a los procesos de los emprendimientos, así también se encontró una leve inconsistencia entre la eficiencia percibida por los encuestados sobre el uso de las TIC y el desempeño real de estos; demostrando que la utilización del e-commerce se encuentra caracterizada por una confusión en lo que el aprovechamiento de las funciones de estas herramientas representa. Asimismo, los resultados indican que otra de las características de este uso es que se está dando un inicio al proceso de adopción del comercio electrónico, pero que se encuentra afectado por una falta de preparación y conocimiento acerca de esto. Debido a esto se considera de gran importancia un enfoque e iniciativa dirigidos tanto a la difusión de información sobre estas herramientas como también a capacitaciones para el uso adecuado de esta. PALABRAS CLAVES: TIC - Comercio electrónico - Competitividad - Empresa – Paraguay

Cabaña Vy`apavẽ S.A.

Emilia Monserrath Barcovich Barrientos, Silvia Natalia Medina Recalde

Cabaña Vy apave es un plan de negocio para el desarrollo socioeconómico de la ciudad de Piribebuy, la idea nace al ver la necesidad existente en el mercado, pues casi no existen empresas que se dediquen a la dicha actividad en la ciudad. Para llevar a cabo esta investigación y análisis, se han aplicado los conocimientos obtenidos durante la carrera universitaria. A continuación, se exponen los puntos más resaltantes de cada capítulo del proyecto: Capítulo I- Descripción del proyecto: En el primer capítulo planteamos todo lo relacionado a la base para el desarrollo, tales como los objetivos, el concepto del negocio y la segmentación acerca del proyecto. Capítulo II-Estructura Jurídica Legal: En el presente capítulo, se desarrolló los tramites que tienen que ver con las bases legales del negocio, los procesos y documentación, duración y costos. Capítulo III- Investigación de Mercado: En el capítulo 3, se determina la realización de objetivos de investigación, seguido de un cuestionario para obtener respuestas hacia el proyecto, para concluir con datos para la realización útil con soporte estadístico. Capítulo IV- Lineamiento Estratégico: En este capítulo se describe el impacto de respuestas de la investigación de mercado, misión, visión y valores de la empresa, el análisis de la estructura competitiva del sector del mercado elegido, se consiguió la evaluación de las estrategias para poder lograr una buena penetración en el mercado con las estrategias adecuadas. Capítulo V-Plan de Marketing En este capítulo se elaboran las estrategias de marketing a ser utilizadas, se comienza a planificar todo lo realizado a la venta de los servicios, y las diferentes estrategias a sumir a nivel de posicionamiento de la empresa. Capítulo VI- Plan de Administración: En el capítulo 6, se establecen los objetivos administrativos de la empresa basados en el ANALISIS FODA y se describe las características de la estructura organizacional, así como el desarrollo de planes para mejorar la gestión interna de la empresa Capítulo VII- Análisis de entorno económico: En el capítulo 7 se lleva a cabo el análisis de la parte económica a nivel país, se estudian la evolución del salario, los aspectos sociales que puedan llegar a afectar al proyecto, el tipo de cambio que existe en el país y el PIB, todos estos análisis ayudan a conocer la situación económica del país y lograr determinar si el proyecto a ser desarrollado en el futuro tendrá posibilidades de ser logrado con éxito a pesar de las condiciones. Capítulo VIII- Análisis de entorno económico: fue desarrollado a fin de determinar la rentabilidad y viabilidad del proyecto, indicar el capital necesario para llevar a cabo la idea del negocio y el rendimiento que tendrá el mismo, en función a la capacidad máxima que tendrá el proyecto.

Identificación De La Madurez Digital De Las Mipymes Del Rubro Gastronómico De La Ciudad De Encarnación

ANDREA DIANA TEPPER SCHNEIDER

Dentro de las TIC se encuentra la digitalización, la cual está modificando a las empresas, específicamente las MIPYMES, que se ven afectadas por la globalización, donde la competencia crece cada vez más y surge la necesidad de que innoven constante y conjuntamente con la tecnología para conservar la competitividad en el mercado, en ese sentido, el ODS N°9 tiene como meta aumentar significativamente el acceso a las TIC en el sector empresarial. Por ello, con esta investigación se pretendió medir el nivel de madurez digital de las MIPYMES del rubro gastronómico de la ciudad de Encarnación. El abordaje del trabajo de investigación fue cuantitativo, método descriptivo donde se aplicó una encuesta de 62 preguntas a n=10 propietarios de MIPYMES del rubro gastronómico. Los resultados mostraron que la mayoría de las empresas se encuentran en un nivel de Madurez Digital General inicial, lo que indica que están en las etapas iniciales de su proceso de transformación digital; así también, se evidenció la falta de conocimiento de los propietarios sobre la interconexión que existe entre las dimensiones que componen la madurez digital de una organización. Atendiendo a estos hallazgos se destaca la importancia de la concientización y formación de los propietarios y el personal sobre los aspectos que componen la maduración digital de una empresa, con el fin de que estén mejor preparados para enfrentar los desafíos y aprovechar las oportunidades que ofrece la transformación digital en el mundo empresarial y de este modo seguir con los lineamientos del ODS N°9 y con la trayectoria ascendente de la madurez digital de las MIPYMES del rubro gastronómico de la ciudad de Encarnación. PALABRAS CLAVES: ODS - TIC - Empresa - Digitalización - Paraguay

Actividades De Las Cooperativas Del Sector Ahorro Y Crédito De La Ciudad De Encarnación Para La Contribución Al Objetivo De Desarrollo Sostenible (Ods) N° 17

PAOLA FABIANA CARDOZO DÍAZ

Este trabajo presenta las actividades de las cooperativas del sector ahorro y crédito de la ciudad de Encarnación para la contribución al Objetivo de Desarrollo Sostenible (ODS) N° 17 el cual se enfoca sobre las Alianzas para lograr los objetivos. La investigación tuvo un enfoque cualitativo de carácter descriptivo considerando un muestreo no probabilístico por conveniencia donde participaron 6 gerentes respondiendo una encuesta de 17 preguntas cerradas. Los datos evidencian que la mayoría tienen un nivel medio a alto de conocimiento sobre los ODS y priorizan los objetivos N° 1, 6 y 17. Conforme al nivel de conocimiento que presentan estas cooperativas sobre las instituciones que trabajan para el logro del ODS N° 17, las cooperativas de tipo A se vinculan directamente a la Red de Pacto Global Paraguay, mientras que las de tipo B y tipo C se están iniciando en la vinculación con otras instituciones como lo son el gobierno, demás cooperativas y universidades, por ende, se está reduciendo la brecha de la desarticulación entre los actores sociales que involucran a las cooperativas y en su función mejorando la calidad de sus socios. Para lograr el ODS N° 17 realizan actividades tales como diplomados, convenios financieros, proyectos de extensión, establecen metas y objetivos centrados en el objetivo 16 que busca promover sociedades justas, pacíficas e inclusivas para todos a través de instituciones que rinden cuentas. Las acciones que implementan las cooperativas pueden contribuir al logro de distintos objetivos y a partir de distintas actividades se fortalecen estas vinculaciones. PALABRAS CLAVES: Desarrollo Sostenible, Cooperativa, Vinculación, Actividades.

Diagnóstico Del Nivel De Satisfacción De Clientes De Una Empresa De Servicios De Salud De La Ciudad De Obligado En El Año 2023

ANA ELIZABETH ZELAYA FIGUEREDO

El presente estudio se enfocó en investigar el nivel de satisfacción de los clientes de una clínica privada, con el objetivo de diagnosticar el nivel de satisfacción en cuanto a servicio de salud. Para llevar a cabo esta investigación, se utilizó el enfoque cuantitativo de tipo descriptivo y transversal, utilizando como instrumento de recolección de datos una encuesta en Google Forms con preguntas cerradas. En cuanto a la muestra se accedió a los datos personales de los pacientes utilizando sus fichas médicas donde quedan registros de sus números telefónicos, quienes aceptaron en contestar las preguntas de la encuesta. Los resultados obtenidos revelaron que la mayoría de los clientes de la empresa de servicios de salud tienen un alto nivel de satisfacción. Los aspectos que más influyeron en su satisfacción fueron la calidad de la atención, la accesibilidad a los servicios, la amabilidad y la competencia del personal, así como la eficiencia en el proceso de atención, por lo cual optan en asistir en ese servicio. La mejora continua de la calidad de los servicios y la satisfacción del cliente son aspectos vitales para el éxito y la sostenibilidad de cualquier empresa u organización. En el futuro, se sugiere explorar nuevas estrategias para mejorar la accesibilidad a los servicios, y la implementación de promociones de los servicios. La investigación se centró en una sola empresa de servicio de salud, lo que podría limitar la generalización de los resultados a otras clínicas o entornos de atención médica. PALABRAS CLAVES: Satisfacción de clientes, Atención, Calidad de atención, Empresa de servicios de salud.

BLINTEC S.R.L.

Liz Karina Bogado Román, Ivanna Araceli Figueredo Ramos

El presente trabajo realizado es un proyecto de empresa de comercialización e instalación de puertas y ventanas de vidrio templado que van dirigidas a empresas constructoras. La idea nace luego de adentrarse a la innovación del vidrio en la arquitectura que ha llegado a ser tan popular porque es estéticamente atractivo y crea una sensación de espacio fluido en la que por ende se ha observado que es tendencia en las construcciones para viviendas y salones comerciales. Dado que la importancia del vidrio en el sector de la construcción sigue creciendo, se ha realizado la investigación en la que se plantea contribuir con la sostenibilidad de la empresa a través de la definición de lineamientos estratégicos clave, proponiendo las herramientas necesarias para su para su viabilidad. El documento está estructurado en 7 capítulos y varios anexos que contienen información complementaria. Capítulo I: En el primer capítulo se desarrolla todo lo relacionado a los aspectos jurídicos para la puesta en marcha de una nueva empresa S.R.L. Al final del capítulo se encuentra el presupuesto jurídico inicial para la constitución de la empresa, así como el plan fiscal a cumplir. Capítulo II: En el presente capítulo, se desarrolla un estudio de mercado el cual nos dio a conocer los atributos mejor valorados por los usuarios, y así poder cumplir con las necesidades de los usuarios potenciales para lograr que elijan a nuestra empresa en lugar de elegir el de la competencia. Capítulo III- Lineamiento estratégico: En el capítulo, se determinan la misión, visión y valores de la empresa, se lleva a cabo el análisis de la micro y macro segmentación del mercado, el análisis de la estructura competitiva del sector del mercado, la evaluación de las estrategias según la matriz de Ansoff para poder lograr una buena penetración en el mercado. Capítulo IV- Plan de marketing: En el capítulo de plan de marketing, se elaboran las estrategias de marketing a ser utilizadas por la empresa, se comienza a planificar todo lo relacionado a la comercialización de los productos. Capítulo V-Administración: En este capítulo se establecen los objetivos administrativos de la empresa basados en el análisis FODA, y se describen las características de la estructura organizacional, el plan de acción administrativo, los manuales de la empresa, la localización. Capítulo VI- Aspectos Económicos: En el capítulo 6, se lleva a cabo el análisis de la parte Económica a nivel país, se estudian las importaciones, la evolución del salario, los aspectos sociales que puedan llegar a afectar al proyecto, el tipo de cambio que existe en el país y el PIB, todos estos análisis ayudan a conocer la situación económica del país. Capítulo VII- Aspectos Financieros: En el capítulo 7, se desarrollan para determinar la rentabilidad y viabilidad del proyecto, indicar el capital necesario para llevar a cabo la idea del negocio y el rendimiento que tendrá el mismo y así disminuir los riesgos de la inversión. Para llevar a cabo esta investigación y análisis, se han aplicado los conocimientos obtenidos durante la carrera universitaria. El presente trabajo provee un plan de marketing que deberá de ser ejecutado por los responsables del negocio, para luego cosechar los frutos presupuestados de la aplicación de lo plasmado en el presente documento.

Plan de Negocio para la implementacion de una clinica de rehabilitacion fisica en la Ciudad de San Lorenzo, año 2023

VICTOR MANUEL NUÑEZ GONZALEZ

2 IN DE NEGOCIO PARA UNA CLÍNICA DE REHABILITACIÓN RESUMEN FÍSICA... EJECUTIVO UNIDA Rehabilitación V.N es un centro de rehabilitación fisica que está enfocado a r ayuda a personas que practican deportes, adultos mayores o personas con PARAGUAY ja discapacidad. La empresa estará ubicada en un lugar estratégico de la ciudad de San Lorenzo, un amplio estacionamiento, además se contará con excelentes profesionales y UNIVERSIDAD DE LA INTEGRACIÓN DE LAS AMÉRICAS FACULTAD DE GESTIÓN LICENCIATURA EN ADMINISTRACIÓN DE EMPRESAS logías...

PREFACTIBILIDAD PARA LA CREACIÓN DE UNA EMPRESA COMERCIALIZADORA DE FRUTAS ENVASADAS AL VACÍO EN LA CIUDAD DE LIMPIO, AÑO 2023.

BRENDA CAROLINA CACERES JARA

El proyecto “Creación de una Empresa Comercializadora de Frutas Envasadas al Vacío en la Ciudad de Limpio, año 2023, se caracterizó por su enfoque en ofrecer una opción saludable y conveniente para los consumidores locales. Se centró en la comercialización de PARAGUAY frutas frescas y de alta calidad, envasadas al vaclo para garantizar su frescura y durabilidad, El UNIVERSIDAD DE LA INTEGRACIÓN DE LAS AMÉRICAS negocio, ubicado estratégicamente en la Ciudad de Limpio, se propuso aprovechar la demanda FACULTAD DE...

CLIMACOLD S.R.L.

María Gisselle León Arguello, Ivan Gonzalo Lovera Romero

Se realizará un estudio de factibilidad para la creación de una empresa de venta, instalación y mantenimiento de aires acondicionado en la ciudad de Asunción. Tiene el propósito de realizar un estudio comercial, técnico, administrativo y financiero para la creación de la empresa. La presente investigación se conformará teniendo en consideración los diversos componentes requeridos en la formulación y evaluación de un proyecto. Para comenzar, se efectuará un estudio administrativo y legal, con el propósito de determinar el tipo de empresa, su organización y los aspectos legales relevantes, luego se desarrollará un estudio de mercado con el fin de determinar el grado de aceptación que tendrá la empresa y sus servicios por parte de sus potenciales clientes. Pasando por otros procesos importantes que determinarán la penetración en el mercado, llegando finalmente a la elaboración de un estudio financiero que facilitará la recopilación de la información obtenida en los anteriores estudios, en un modelo financiero que involucrará la elaboración de las proyecciones del negocio y la aplicación de criterios para la evaluación de proyectos. Palabras claves: investigación de mercado - estudio financiero – estudio de factibilidad – plan de mercado – clientes potenciales.

Elaboracion de un plan de negocio dedicada a la Produccion y Comercializacion de Yogures en la ciudad de Lambare, año 2023

LOURDES NOEMI TRINIDAD CANO

v PRODUCCIÓN Y COMERCIALIZACIÓN DE YOGURES Resumen Ejecutivo UNIDA PARAGUAY FACULTAD DE GESTIÓN LICENCIATURA EN ADMINISTRACIÓN DE EMPRESAS ELABORACIÓN DE UN PLAN DE NEGOCIOS PARA UNA EMPRESA DEDICADA A LA PRODUCCIÓN Y COMERCIALIZACIÓN DE YOGURES EN LA CIUDAD DE LAMBARÉ Lourdes Noemí Trinidad Cano El presente Plan de Negocios lleva como razón social Trinidad Alimentos S.R.L. cuyo único producto, por el momento, será el yogurt. Se opta por la personería jurídica de una Sociedad de Responsabilidad Limitada (S.R.L.) por las...